Версия для печати

Образовательная программа подготовки кадров для туризма Омского политеха признана лучшей по итогам отбора АСИ

08.11.2021
Образовательная программа подготовки кадров для туризма Омского политеха признана лучшей по итогам отбора АСИ

Подведены итоги отбора «Передовые технологии подготовки профессиональных кадров». Его цель – выявить лучшие решения и эффективные методики, направленные на создание различных кадровых сервисов для образования и бизнеса. Свою программу презентовал и Омский государственный технический университет, завоевав победу в номинации «Кадры для туристской отрасли».

Участниками отбора стали образовательные организации высшего, профессионального, дополнительного образования и организации, осуществляющие обучение. Они представили свои образовательные программы в 11 номинациях, включающих в себя всевозможные аспекты деятельности образовательных организаций. Среди них: «Обучение на рабочем месте», «Сетевое образование», «Модель «колледж-завод», «Кадры для бизнеса», «Тренд − цифровизация», «Инновационные методики обучения», «Обучение сквозным технологиям НТИ», «Социальная практика», «Сотрудничество», «Новые компетенции для креативных индустрий», «Кадры для туристической отрасли». Работы участников оценивали эксперты отрасли образования, в том числе специалисты платформы «Смартека».

Омский политех презентовал жюри практику подготовки кадров для туризма на площадке Первого международного студенческого туристического конгресса «Туризм будущего – будущее туризма», участие в котором приняли представители более 100 вузов России и стран СНГ. Образовательная программа студентов, обучающихся по направлению подготовки «Туризм» в ОмГТУ нацелена на подготовку кадров для туристской сферы, способных решать текущие запросы рынка и стратегические задачи отрасли, развивать территории и формировать продукты выездного и внутреннего туризма, а также внедрять технологии прорывного развития рынка.

Алексей Троцак, директор проектов Центра инициатив направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив по продвижению новых проектов:

«Привлечение профессиональных кадров – основной вопрос, который касается большинства отраслей экономики. Немаловажно, какими компетенциями эти кадры обладают. Победившие в отборе АСИ практики как раз направлены на развитие актуальных компетенций специалистов туротрасли: принятие креативных решений, цифровая грамотность, мобильность, умение создавать персонализированные сервисы. Площадка конгресса позволила нам еще раз подтвердить востребованность и актуальность отобранных в рамках отбора АСИ практик».   

Кадры для туристской отрасли, изображение №2

Евгения Кулагина, заведующая кафедрой «Туризм, гостиничный и ресторанный бизнес» ОмГТУ:

«Представленная на конкурс практика ориентирована на подготовку специалистов, умеющих развивать региональный туризм в условиях трендов островизации. В процессе обучения студенты нарабатывают опыт профессиональной, научно-исследовательской и общественной деятельности. Содержание программы способствует комплексному развитию hard и soft skills. Особое внимание уделяется развитию компетенций в области коллаборации со студентами смежных направлений подготовки и специальностей.

Студенты и преподаватели кафедры регулярно участвуют в проектах, направленных на развитие регионального туризма. Среди них: экологическая тропа «Екатерининский бор», Международные молодежные сборы «Рождество в Сибири», проекты «Развитие промышленного туризма на территории города Омска» и «ОмскЛитераТур».   

Практики победителей и финалистов будут рассмотрены для дальнейшего внедрения в субъектах Российской Федерации.

Организатором конкурса выступило Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов при поддержке Министерства просвещения Российской Федерации, АНО «Агентство развития профессионального мастерства», а также АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035».


Возврат к списку