Жизнь студента

24.02.2016

Студенты и аспиранты омских вузов могут пополнить молодежный Губернаторский резерв

Резерв формируется для привлечения молодых перспективных кадров к прохождению государственной гражданской службы в органах исполнительной власти Омской области. 

Аппарат Губернатора и Правительства Омской области объявляет приём документов для участия в конкурсе на включение в молодежный Губернаторский резерв Омской области. Формирование резерва ведется на основании Указа главы региона Виктора Назарова. В молодежный резерв на конкурсной основе включаются граждане Российской Федерации, обладающие активной жизненной позицией, для назначения на должности государственной гражданской службы в органах исполнительной власти Омской области, относящиеся к младшей группе должностей, для замещения которых конкурс не проводится, а также для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей гражданской службы в органах исполнительной власти, относящихся к младшей и старшей группам должностей. 

Претендовать на включение в молодежный резерв могут студенты предпоследних, последних курсов, аспиранты (адъюнкты, ординаторы), обучающиеся в образовательных организациях по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования (перечень). Граждане, претендующие на включение в молодежный резерв, должны быть в возрасте от 20 до 30 лет, знать Конституцию Российской Федерации, Устав Омской области, законодательство РФ о государственной гражданской службе (перечень), иметь навыки владения современными информационными технологиями. 

Для включения в молодежный резерв гражданин представляет в Аппарат Губернатора и Правительства Омской области следующие документы: заявление о включении в молодежный резерв (в произвольной форме); собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением двух фотографий размером 3 х 4 см; справку, подтверждающую обучение гражданина в образовательной организации высшего образования с указанием направления подготовки (специальности) и курса обучения; рекомендацию образовательной организации высшего образования для включения в молодежный резерв, отражающую успеваемость гражданина в процессе обучения на момент подачи документов (при наличии); документ, удостоверяющий личность гражданина; документы, подтверждающие участие гражданина в конкурсах, проектах и олимпиадах (при наличии); иные документы по желанию гражданина, свидетельствующие о его участии в мероприятиях, способствующих повышению уровня его деловых и личностных качеств. 

Документы принимаются с 1 по 30 марта 2016 года в здании Правительства Омской области (Омск, ул. Красный Путь, д. 1, каб. 232, тел. 35-72-91). На основании представленных документов проводится оценка граждан, претендующих на включение в молодежный резерв. Второй этап конкурса - индивидуальное собеседование - состоится предположительно 29 апреля 2016 года. 

После включения в молодежный резерв гражданин направляется в один из органов для получения практических знаний, навыков и умений. Срок подготовки – 1 год. В случае успешного обучения студентам (аспирантам) могут быть даны рекомендации для дальнейшего прохождения государственной службы.


Автор: Ирина Зыбина
Опубликовано: ЦТКиВТ ОмГТУ

Возврат к списку

(Голосов: 1, Рейтинг: 3.3)